档案管理师考证什么时候，具体的报名及培训地点

考证时间：每年六月份，报名及培训地点：可根据自身情况选择。

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一、简介

负责公司,单位档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的工作人员。

二、工作职责

1、认真贯彻党和国家及上级主管部门关于档案工作的法律法规及有关政策。制定档案的工作计划，进行工作总结，指导，监督，检查。

2、按照《档案管理工作规范条例》，负责对各类档案的接收，分类，编目，编制，检索工具进行科学的系统管理。借出的档案要进行登记，并负责定期追还归档，确保档案齐全，完整。

3、按照《档案库房管理制度》要求，做好“八防”工作，定期检查旧档案，确保档案材料安全。

4、积极开展档案知识宣传工作，增强全体干部职工的档案意识。对保管期限已满的档案进行鉴定并负责向主管领导汇报处理。

5、积极做好档案信息资源的开发工作，不断提高工作质量和工作效率。

6、树立和加强保密观念，做好文件，资料，档案的保密，保管工作。

以上内容参考：百度百科——档案管理员

[江苏省]江苏档案职称考试报名，江苏档案职称考试报名网站

2022年江苏档案管理员资格证考试时间

2022年度浙江省档案副研究馆员资格评价业务考试报名时间什么时候开始？ 公告暂未公布江苏档案职称考试报名，

参考2021年度浙江省档案副研究馆员资格评价业务考试考务工作通知:

2021年度浙江省档案副研究馆员资格评价业务考试报名时间：4月29日至5月8日江苏档案职称考试报名，准考证打印时间：6月1日至5日，考试时间：2021年6月6日

2022年档案职称考试报名时间

2022年档案职称考试报名时间为2022年9月21日9:00至9月30日18:00。

一、报考基本条件

1、遵守国家宪法、法律法规，执行党的路线方针政策。

2、具有良好的职业道德和敬业精神，热爱档案事业，认真钻研业务。

3、认真履行岗位职责，完成本职工作任务，自觉运用新理念和新技术提高档案工作能力和水平。

4、按照国家和省有关规定要求参加继续教育，完成规定的继续教育学时。

二、考试科目、考试形式及考试题型

1、考试科目：助理级、中级均设《档案基础理论》《档案工作实务》两个科目；副高级设《档案高级管理理论与工作实务》一个科目。各科目考试满分100分。

2、考试形式：全省统一出题、统一时间上机闭卷考试。

3、考试题型：试题为客观题。

三、考试大纲和考试范围

1、2022年度《档案职称考试大纲》广大考生可查阅下载。

2、2022年度各级别考试范围：

助理级考试范围为《档案基础理论》之一章至第五章、《档案工作实务》考试大纲规定的内容。

中级考试范围为《档案基础理论》《档案工作实务》考试大纲规定的内容。

副高级考试范围为《档案高级管理理论与工作实务》考试大纲规定的内容，以及现行档案法律、法规与规章、重要的档案标准与规范等。

档案证怎么报名

考生可在各省报名期间登录人社局网站江苏档案职称考试报名，按照报名规定流程填写个人报名信息江苏档案职称考试报名，并上传本人照片江苏档案职称考试报名，照片审查不合格需重新上传；审查合格方可下载打印报名表。

档案管理亦称档案工作。是档案馆（室）直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称江苏档案职称考试报名，也是国家档案事业最基本的组成部分。

档案管理师也是非常冷门的一个行业，从事档案管理这样的公司和其江苏档案职称考试报名他行业公司不一样，数量少，工作具有一定的保密性质。档案管理师就是在这些档案管理公司从业，因为都涉及一些相关公司的重要资料和文件，所以在档案管理公司从业的人员都需要具备档案管理师资格证。

档案人员的证分两种：一种是职称证，初级叫档案管理员，中级叫馆员，副高级和高级分别叫副研究馆员和研究馆员。考这种证需要参加国家统一的职称考试，考试一般由人社部门组织，全国 *** 材。具体上所在地区人社部门网站查看，一般每年9月发通知，10-11月考试。另一种叫上岗证，也叫继续教育证，具体看所在地区的叫法。

这种证平时用处不大，但是考职称证报名时需要。这种证一般由所在地区省档案部门颁发，需要参加省或市里统一的档案上岗培训或继续教育培训，各地区情况不同，有的地区线上有的线下，有的免费有的收费，具体上所在地区档案部门网站查看，一般每年3-4月发培训通知，5-6月培训。

档案初级职称在哪里报名考试

档案初级职称在当地官网上报名。

一如何提升自己

   （1）自信，其实只是一种心态。需要的只是自己去发掘，并不需要过多繁杂的过程。只要对自己有信心，那么自己就肯定充满力量。不要过分的顾及别人，过分的去注意别人对自己的看法。要以无所谓、平常的心态去对待任何挫折。

 （2）在新的工作环境下，可以向老员工请教，他们也会帮助你提供一些可以帮助你的建议或者是建议，这样，你慢慢地掌握了，能力就上升了。

二职称的好处

   （1）基本上您只要到一个企业中企业都会需要您去评定职称，因为企业资质升级等是一定会需要这个东西的，当人才有这个职称以后，企业会聘用到本单位，然后肯定会每个月提升人才一部分工资，很多时候用人单位会根据人才的学历和业绩还有职称聘用优秀人才。

 （2）职称代表着一个人的学识水平和工作实绩，人们一听说你是什么工程师，什么专家等等，瞬间感觉高大上，同时也是一个被社会广泛接受、认可的评价。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。