[江苏省]江苏职称专利加分标准最新，江苏省专利奖励政策

职称评审实用新型专利可以加多少分

首先，先从专利类型对职称加分的影响说起。发明专利职称加分更高，实用新型专利次之，外观设计专利更低。按这加分高低来说，选择发明专利评职称是更好的 *** ，但 *** 越好，意味着难度越大。发明专利也是如此，因为发明专利技术创造以及发明专利的申请授权都是很难的，时间也是最长的。但对评职称来说，时间是很紧迫的，一般来说，就选择了实用型专利来评职称了。

其次，实用新型专利评职称能加多少分?这要看实用新型专利发明人位置以及发明人数。其一，评职称实用新型专利的发明人可以有多个，能加分的常见的是之一发明人、第二发明人、第三发明人以及第四发明人，随着发明人数增多，评职称加分越低。发明人位置越靠前，评职称加分越高。一般来说，一项实用新型专利加分在几分左右，比如8分，具体要看自己单位职称加分标准。当只有一名发明人的时候，则就加8分，当有多个发明人的时候，分摊这8分。

另外，实用型专利对评职称加分不少，关键是要获得评职称的实用型专利才行，如果着急可以选择实用型专利挂名的 *** ，同样可以用来评职称。

专利能在评职称中加分吗？评职中需要注意什么？

专利确实能在评职称中用于加分，但不要被一帮做论文的中介小白瞎忽悠，他们只会给你说一些肉眼可见的好处，但是不会说清楚需要注意的问题。

有没有用，先看两点

一是看单位或单位系统在评职称的相关文件上有没有明确要求，即看有没有专利能加分。

二是要看你从事的专业工作适不适合申报专利，而且必须是有相应的技术创新方案的才能去申报。

然后需要主要的是需要明确一点，哪怕是实用新型专利，也需要6-14个月的审查周期，而且目前实用新型专利通过率不高，完全要要看申报专利的实用性、新颖性、创造性这些情况，目前预估通过率只有60%，而且愈发严格，所以即使你能通过申报专利成果来给自己评职称加分，但不要把鸡蛋放在专利这一个篮子里面。万一最后真的要等一年多时间才知道结果没过，那其他准备就完全打水漂了。

而其他比如论文发表、专著出版这些，有些虽然出刊时间和申报专利时间差不多了，但你能很快的知道结果，比如论文发表，哪怕是更高端的期刊一般也只有半年的审核时间，其他核心或好一些的普刊最多审2-3个月，一些比较水的普刊则只需要审一周内就可以，你能很快知道能不能通过，然后根据结果来调整职称准备材料，而如果只把鸡蛋放在专利这一个篮子里面，最后很容易鸡飞蛋打。

还有要千万警惕 *** 专利，目前 *** 的专利是肯定会在 *** 后的授权证书上刊登原作者的姓名和单位的，这些内容是抹不去的，所以宁肯新申报，也不要去买卖 *** 的专利来评职称。

中级职称加分细则

中级职称加分细则：发表论文，课题、著作、专利、教材以及获得的其他奖项。

职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。职称可分为不同的级别，分别有高级职称、中级职称、初级职称。

工程师在评职称时，持有专利证书可以获得加分，并且专利证书可作为能力评价的重要依据，专利可以说能在一定程度上提升人才职称评审的竞争优势。具体哪些工程专业可以用专利加分呢？

工程系统：获得与本专业有关的 1 项发明专利或 2 项实用新型专利，并将其推广应用到生产实践中。

建设工程系列：获得与本专业有关的实用新型专利1项以上，并将其推广应用到生产实践中。

机械工程系列：获得与本专业有关的实用新型专利1项以上或外观设计专利2项以上，实施后取得了显著的社会效益、经济效益。

中级工程师职称评定并非一朝一夕的事情，这是需要人才耗费大量时间精力投入进去才有成功的机会，所以空格教育职称建议人才一定要重视职称评审，密切关注职称文件要求，能满足申报条件的一定要及早申报。

副高级职称加分细则

副高级职称加分细则如下：

1、在加分细则中主要包括江苏职称专利加分标准最新了学历、年限、论文等科研成果、业绩几个主要方面。

2、其中江苏职称专利加分标准最新，学历分值19分，工作年限分值30分，论文等科研成果分值10分，业绩分值41分，总分为100分。年限中，基层工作年限占10分，任现职年限占20分。

3、论文和其江苏职称专利加分标准最新他科研成果中，论文占5分，著作1分，专利1分，其江苏职称专利加分标准最新他科研成果3分，业绩中年度考核占10分，专业技术能力占8分，表彰奖励占8分等等。

4、具体的加分细则会因专业和行业的特点和需求来设置，所以申报人要提前从本行业的文件中了解具体的加分细则。

专利晋升职称的时候可以加分吗，能加多少分？

近些年来，专利在评职中变得越来越重要了，大部分单位逐渐将专利纳入到评职加分项中，每个单位都有不同的专利申请加分，更多的是工业类单位。

发明专利对于评审加分是必不可少的，实用新型专利也可以加分

专利主要分实用新型专利和发明专利，一般发明专利比新型专利加分多一些，但是难度也会更大。一般而言，发明专利最多加20分，实用新型能加7到8分。

专利改革时代到来，这是一次提升专利质量的改革，案件量会减少，质量会提升，从“量”到“质”的变化，每年都会有新的政策，唯一不变的审查会越来越严格

申请专利是一个漫长的过程，尤其是发明专利，请小伙伴们务必至少提前2年准备，实用新型至少提前一年准备。

依据专利法，发明专利申请的审批程序包括受理、初审、公布、实审以及授权五个阶段。实用新型或者外观设计专利申请在审批中不进行早期公布和实质审查，只有受理、初审和授权三个阶段。

专利职称评审中可作为加分作用。

专利分为三种

发明专利，申请时长2年-2.5年

实用新型专利，申请时长6-8个月

外观设计专利，申请时长6-8个月

需要用来评职称的亲人们要提前准备哦

专利无处不在

创业、落户、个人（小学、初中、高中、大学）留学、移民

公司、风投、资产、技术入股

带单咨询更优惠

苏州积分入户加分项目

苏州积分入户加分项目

户口是住户和人口的总称计家为户，计人为口。户口的载体为户籍（户口簿），是由公安机关户政管理机构所 *** 的，用以记载和留存住户人口的基本信息的法律文书。以下是我为大家整理的苏州积分入户加分项目相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家。

一、基础分

（一）个人基本情况积分=文化程度+国家职业资格或者专业技术职称资格+兵役情况+对口扶贫得分

1、文化程度

得分标准：大专（高职）为30分；大学本科为60分；硕士研究生为100分；博士研究生为200分。按更高学历计分，不累加计分。

2、技能人才国家职业资格（职业技能等级）或者专业技术人才职称资格

得分标准：职业技能等级五级（初级工）为10分；职业技能等级四级（中级工）、专业技术资格初级职称为20分；职业技能等级三级（高级工）为30分；专业技术资格中级职称、职业技能等级二级（ *** ）为60分；职业技能等级一级（高级 *** ）、专业技术资格副高及以上为100分。按更高职业技能等级或者专业技术职称资格计分，不累加计分。

3、兵役情况

得分标准：军队退役人员为30分。

4、对口扶贫

得分标准：苏州市对口扶贫地区户籍人员为10分。

（二）参加社会保障情况得分

得分标准：在苏州市、南京市参加城镇职工社会保险并缴纳社会保险费每满1个月，加5分（其中南京市的加分仅限积分落户）。

缴纳住房公积金每满一年加5分，总分不超过50分。

（三）居住情况积分=房产情况得分+居住年限得分

1、房产情况

得分标准：本人、配偶或者未成年子女在苏州市拥有住宅类自有产权房建筑面积不超过75m2的为50分，75m2以上的每增加10m2加5分；多套房面积不累计计算，总分不超过100分。

2、居住年限

得分标准：在苏州市居住年限每满1年加30分；申请在苏州市积分落户的，在南京市居住年限每满1年加30分。

居住年限以2011年4月1日以来，居住证信息管理系统登记为准。

二、附加分

（一）发明创造

得分标准：

1、发明专利获得授权并计入苏州市授权数据内的之一发明人加30分/件，多项发明创造可以累计计分。

2、申请积分管理近一年内获得授权并计入我市授权数据内的实用新型专利（以证书授权公告日为准）的之一发明人加10分/件，总分不超过60分。

（二）表彰奖励

得分标准：在苏州市工作生活期间获得表彰奖励的，按以下标准计分：

1、获得县级市（区）党委、 *** 及市部、委、办、局表彰奖励或者授予荣誉称号的，每次加10分，总分不超过30分。

2、获得市委、市 *** 及省部、委、办、局表彰奖励或者授予荣誉称号的，每次加20分，总分不超过60分。

3、获得省委、省 *** 及中央、国务院的部、委、办、局表彰奖励或者授予荣誉称号的，每次加40分，总分不超过120分。

4、获得中央、国务院表彰奖励或者授予荣誉称号的，每次加60分，总分不超过180分。

5、体育比赛奖励：获得全运会前8名、全国锦标赛前3名的，加100分；获得全国锦标赛4—8名、江苏省运会、江苏省智力运动会前3名的，每次加40分；获得江苏省运会、江苏省智力运动会4—8名、江苏省锦标赛前3名的，每次加30分；获得江苏省锦标赛4—8名、苏州市市运会前3名的，每次加20分。

以上加分，集体项目参照个人项目计分；优先统计分值高的奖励，个人所获各级各类比赛成绩的得分累计总分不超过100分。

6、在苏州市有见义勇为行为的，以市见义勇为基金会发布的决定为准，奖励每满200元，加5分。

（三）社会贡献

得分标准：近五年内从事社会服务的，按以下标准计分：

1、在苏州市参加志愿服务组织成为注册志愿者，且当年度服务时间满2小时加5分，服务时间满24小时加10分；达到一星级志愿者（服务时间累积达到100小时）加20分，达到二星级志愿者（服务时间累积达到300小时）加30分，达到三星级志愿者（服务时间累积达到600小时）加50分，达到四星级志愿者（服务时间累积达到1000小时）加70分，达到五星级志愿者（服务时间累积达到1500小时）加100分，以更高分计分。

2、个人在苏州市捐赠每满2000元加5分，总分不超过30分。接受捐赠的单位必须是使用财政捐赠票据的基金会、红十字会、社会团体、社会服务机构或者社会福利机构。

3、在苏州市参加无偿献血，累计每捐献全血200毫升加5分，每捐献机采血小板0.5个治疗量加5分，总分不超过50分。互助献血不计分。

4、在苏州市实现造血干细胞采样的加5分，成功捐献的加100分。

5、在苏州市实现捐献遗体（或者器官、角膜），由其直系亲属申请（仅限一人）加80分。

6、按照相关规定，在苏州市从事环境卫生、消防、护理、殡仪服务、保安、公交驾驶、民办教育等特殊艰苦行业一年以上（含一年）时间的.，加100分。

（四）投资纳税

得分标准：

1、在苏州市投资设立个体工商户的，加20分；投资设立个人独资、合伙企业、有限公司的，加30分；以上累计总分不超过60分。

2、在现居住地所属市区或者县级市区域内，个人近三年实际净入库个人所得税税款每满500元加5分；个人设立的个体工商户、个人独资企业、合伙企业（合伙经营按其个人所占投资份额分割计算）近三年实际净入库税款（包括附加费）每满1万元加5分。以上累计总分不超过100分。

3、在苏州市承租合法出租房屋的租赁户，按年提供近三年（连续12个月以上为一年）房租合同和全年发票的，每年度加5分；按年提供房屋租赁登记备案证明的，每年度加5分；以上累计总分不超过30分。

（五）卫生健康

得分标准：

1、0～6岁儿童及其母亲在苏州市接受孕产妇和儿童健康管理保健服务，并持有苏州市母婴保健卡（册），加10分；如按《国家基本公共卫生服务规范》要求接受孕产妇健康管理服务和0～6岁儿童健康管理服务的，再加10分。

2、学龄前随迁子女持有儿童预防接种证，并纳入苏州市所在社区卫生服务机构儿童预防接种管理的，加10分。同时完成相应年龄国家扩大免疫规划程序规定的疫苗接种（预防接种禁忌症除外），再加10分。

3、在苏州市建立居民健康档案，加10分。

;