煤矿干部排序,级别职称
嘿嘿2020年江苏省煤矿职称,大小煤矿公私煤矿多如牛毛,都是企业内部管理的需要,千差万别,何来所谓排序级别2020年江苏省煤矿职称?不是官府,是企业,以盈利为目的生产经营团体。
不要沾染上官府气,搞什么级别排序,只是为了企业管理的需要,定岗定责定编。
都什么年月了,市场经济都这么多年了,还贪恋级别?官本位思想中毒太深。企业无所谓级别。
只是在国有大中型煤业集团,一般省属市属县属企业,比照同级人员,只给一把手董事长最多加一个总经理,给一点政治待遇,什么厅级、处级之类的,其他人都是白扯。自己安慰自己的,内部哄骗自己而已,比照厅处股级, *** 根本不予承认,当离开企业你啥也不是,就一街上的打工仔,外来务工人员而已。
省市县组织部不予备案的干部,就不属于公务员或者比照公务员管理的序列,都是自说自话,属于意淫,不予承认。企业干部一般无级别,不予承认。
至于煤矿内部为了管理的需要,属于企业自发行为,搞一个管理层级,这只是对应岗位责任收入待遇而已。
以下序列仅供参考。
董事长、总经理
副总经理、财务总监、总工程师、总经济师、总会计师
总经理助理、副总师、各业务部室负责人(所谓部长,拿 *** 那个部长不知道差到哪里去了?嘿嘿)
各业务部室副职、骨干、职员
各煤矿矿长、总工程师、副矿长
副总师及各科室负责人、区队负责人(也有叫部的、中心的,喊起来很牛逼,其实就一小头头,啥级别?啥也不是。整天牛x兮兮,其实属于百步侯,一百步以内是个荠仔粒大的小头头,出了一百步,就属于虾米一个)
各科室职员。生产经营区队班组
辅助工人
一线工人
煤矿 职称有哪些?
工程系列:技术员、助理工程师、工程师、副教授级高级工程师、教授级高级工程师。
初级职称评定有关要求:
1、申报对象:在专业技术岗位上
工作
的人员。(公务员就不行)
2、初定职称级别及条件:(不同学历评定时间不一样)
(1)中专毕业,工作满一年,可初定“员级职称” ;初定“员级职称”后从事本专业技术工作满四年,可再初定“助理级职称” ;
(2)大专毕业,工作满一年,可初定“员级职称”;再从事本专业工作两年,可初定“助理级职称” ;
(3)大学本科毕业,工作满一年,可初定“助理级职称” ;
(4)硕士学位获得者,再从事本专业工作三年,可初定“中级职称” ;
(5)博士学位获得者,可初定“中级职称” ;
3、需提供材料:
(1)拟申报职称人员身份证、学历证书、员级职称证书原件及复印件;
(2)近期一寸免冠照片四张;
4、申报程序及手续:
(1)对拟申报职称人员进行资格审核,文凭查验,发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表;
(2)本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份;
(3)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核,经考核合格的,将有关材料报市人才市场。
(4)市职称办审核后,下发任职资格文件和资格证书。
煤矿职称怎么评
相关专业有采矿工程 选矿 机电 通风 安全 地质 测量 矿建 矿井运输 电气 火工 探矿 煤化工 煤质化验 硅酸盐等
初级职称简单,中级和高级稍复杂,涉及的内容也比较广,具体可以私聊详谈
您好,我想问下煤矿上技术方面的职称有些什么职称!还有就是晋升时间的间隔或者条件!三克油
煤矿上技术方面的职称有助理工程师(初级)、工程师(中级)、高级工程师(高级),本科学历,参加工作1年后转为助理工程师,3年可晋升中级,5年晋升高级;大专学历为3年、5年、8年,中专为5年、8年和10年以上。条件是必须取得相应的职称。
2020年江苏省正高级职称评审具体条件是什么?
正高职称评审条件如下:
获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。
在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。拓展资料:职称分为正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。
煤矿可以直接申请中级职称吗
煤矿不可以直接申请中级职称。中级职称需要的条件:符合相应系列职称评审条件中申报助级职称条件的人员。
符合下列条件之一者,可以申报中级职称:大学本科毕业,取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以“中级职称评定条件为:博士研究生毕业,经考核合格,可评为中级职称;硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上;大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上;其他符合评定条件人员。”。
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