职称评定网上申报操作流程

步骤一:对照职称申报文件先审核自己是否符合职称评审条件。

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步骤二:准备职称评审申报材料,包括基本学历、资格证材料之外,比较重点的就有工作业绩、论文、专利、继续教育学时、社保材料、各类荣誉证书和文件等。

步骤三:开始递交职称评审申报材料,除纸质材料外,按要求在网上上传pdf格式材料。

步骤四:专家进行职称评审材料审核。

步骤五:职称评审评委会进行专家评审。

步骤六:职称评审答辩。

步骤七:职称评审公示。

步骤八:职称评审下发职称任职资格证。

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职称申报的流程

工程师(职称)申报流程:

1. 安排: 自每年专业技术职称评审工作文件下发后,由报考点对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核,并统一上报时间。

2. 申报: 要求申报人员本着实事求是的原则,认真做好现任专业技术职务的业绩总结,所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量,并按规定加盖单位的公章。

3. 审核: 报考点认真审核专业技术人员申报的各种材料,特别对申报高级职称和重点专业的人员,严格把关,保证上报材料的质量。

4. 上报: 按照各专业评审委员会接收材料的时间要求,由报考点准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。

5. 公示: 按各专业部门公示时间,在相应人事局或人事厅网站公示!忘各申报人员及时查询,保证评审公正性,公平性!没有异议,评审通过!

6.证书发放:证书下来之后,之一时间通知学员查询,领取证书!

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职称申报流程详细步骤

之一步:自查是否能申报职称

查询当地申报政策,根据相关的政策文件自查自己能不能报职称。

第二步:确定申报级别

不同级别所对应的资料也不同,要根据自己能申报的级别来准备相应的申报材料,一般要包含自己的学历信息、所取得的资格证书、社保信息以及工作的业绩,申报高级职称还需要准备继续教育的学时证明、论文、专利,其取得的荣誉证书等等。

第三步:资料准备

需要准备电子+纸质资料,申报人员在注册信息后,进入申报系统填写并提交相关证明材料。申报材料填写和附件上传完成,确定信息完整,生成打印纸质申报表。(注意:上传的文件需要PDF格式)

第四步:资料递交

资料递交后,评委会办公室将对申报人员提交的申报材料进行网上审核。对需要进行修改的,写明修改意见后通过网上申报系统退回,申报人根据意见修改后可重新提交审核。

第五步:受理号分配

评委会办公室对通过审核人员进行网上分配受理号,并通知拿到受理号的申报人员递交纸质材料。审核未通过的,通过职称服务系统告知申报人,无需报送书面材料

第六步:报送纸质材料

申报人员获得受理号后,将纸质材料按“评审材料目录及要求”装订成册,每项复印件均需单位审核盖章。

第七步:答辩

纸质材料审核通过后,申报高级职称需要进行答辩。

第八步:公示取证

答辩通过后,官网网站会进行职称评审公示,公示期满后就等着取证啦。

江苏地区中级职称如何申报,需要哪些材料?

初级职称四年就可以报中级职称啊江苏职称答辩如何申报证书江苏职称答辩如何申报证书你还要参见职称计算机和英语考试,发表论文,具体江苏职称答辩如何申报证书的你可以去你们当地人力资源和社会保障局看看,江苏职称答辩如何申报证书他们管!

职称如何申报评审?

1.确认申报条件:首先确认申报条件是否达到,这个主要是学历,专业,工作经验!

2.评审开始:根据工作安排,市人力资源和社会保障局向社会公布当年职称申报的时间、地点、材料要求。

3.材料准备:要求申报人员本着实事求是的原则,认真做好现任专业技术职务的业绩总结,所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量,并按规定加盖单位的公章。

4.审核:审核专业技术人员申报的各种材料,特别对申报高级职称和重点专业的人员,严格把关,保证上报材料的质量。

5.评审:由专家评审(人才开发科将评审材料报送相关职称评审委员会)。

6.公示:按各专业部门公示时间,在相应人事局或人事厅网站公示,望各申报人员及时查询,保证评审公正性,公平性!

7.发放证书:发文公布评审结果, *** 颁发资格证书,返还申报材料(《专业技术资格评审申报表》一份存入个人人事档案)。

职称证书怎么获得?

01 职称申报方式

职称作为水平评价类证书,获得的方式多种多样,最基本的申报途径有四种:职称认定、职称评审、以考代评和考评结合。

1、职称认定

是指在专业技术岗位上工作满足一定年限,根据拟聘专业的职责要求,对专业技术工作能力、水平、工作成绩等,进行全面考核的一种方式。

考核通过后提交一些基本的材料后,即可获得相应的职称,是最简单的一种评定 *** 。

注意:认定只针对国家未开始组织统一考试的系列。

2、职称评审

专业技术职称评审是由人事部门组建专家评委会,根据专业技术人员申报材料综合评价一个人,并决定其最终是否通过的方式,是最传统、最普遍的一种评价方式。

申报人应在申报当年完成相应的继续教育学习任务,申报中级职称以上的人员还须在专业期刊发表论文。

虽然比起认定申报程序更加复杂,但评审有个更大的好处:对申报人的毕业专业无要求,即使你不是科班出生,也可以评上职称。

3、以考代评

以考代评即专业技术人员只需参加国家组织的规定科目考试,成绩合格即可取得专业技术资格。

在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的专业系列,不再进行相应系列和级别的任职资格的认定、评审工作。

广州市会计、审计、经济、统计、卫生、船舶、翻译、药学行业等系列的初、中级专业技术资格评定,计算机与软件系列的初、中、高级专业技术资格评定,都是实行以考代评。

4、考评结合

考评结合,是一种考试与评审相结合的模式。在考评结合中,考和评不是并列顺序,而是先后顺序。

需要进行申报的专业技术人员,必须先参加国家统一组织的考试,达到规定成绩后,才能进入下一阶段——申请参加评审。

评审通过后,方可取得专业技术资格,两者缺一不可。目前这种职称评定的方式还不是很普及,大多数都是用于评定高级职称。

如广州市的高级统计师和高级会计师,就是通过这种方式来进行评定的。