[江苏省]江苏 *** 评职称，江苏技术职称

技工、 *** 评工程师职称条件放宽！不想一辈子当技工的看过来

虽然说职业没有高低贵贱，但是在人们的认知中，都会认为从事体力劳动的工作总是不如从事脑力活的。例如，我国目前高级技工的缺口已经达到了2000万左右，并且，技工的工资已经比之前高了不少，但是，很多人仍旧不愿意当技工。再者，随着年龄的增长，从事体力活的优势也将慢慢失去，技工想要转型也是一大难题。不想一辈子当技工，评职称是一大出路。

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职称是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。很多单位在制定技术类岗位的工资定级时都会将职称等级作为考虑因素，如果想升职加薪，首要一步肯定是评上职称。技工可以申报初级、中级职称，目前申报职称还可放宽限制条件。

技工、 *** 申报职称需要达到相应的工作年限，同时在工作岗位上还要达到考核要求，才能够证明自己有能力申报相对应的职称。

申报职称首先要满足这几点要求：

1.具有高级工以上职业资格或职业技能等级；

2.在现工作岗位上近3年年度考核合格。

同时还要具备下列条件之一：

1.取得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年，可申报评审相应专业助理工程师。

2.取得 *** 职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满3年，可申报评审相应专业工程师。

3.获得高级 *** 职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满4年，可申报评审相应专业高级工程师。

技工院校中级工班、高级工班、预备 *** （ *** ）班毕业，可分别按相当于中专、大专、本科学历申报评审相应专业职称。

1.可用体现技能能力的工作报告、技术工艺改进方案、编制的操作手册或解决工作难题的案例报告等替代论文论著。大部分技工可能理论知识掌握得比较薄弱，放宽论文要求，这样一来，论文将不再是技工、 *** 评职称的限制条件。

2. 职称外语、计算机应用能力成绩不作要求。

职称申报需要逐级进行，对于学历等各方面的要求也比较高。目前，技工、 *** 申报职称的条件放宽，评上职称之后就是工程师身份。技工、 *** 评职称打破了专业技术职称评审与职业技能评价界限，让人才能够多方面发展，提升自身价值，实现升职加薪。

想了解更多关于职称评审的内容，如① 自己是否符工程师职称评审条件，② 业绩成果怎么写才符合申报要求，③ 多长时间可以取得职称证书，可点击我头像。

江苏省每年多少人参加卫生高级职称评审

3005人。经江苏省卫生高级职称评审人数统计显示，截止2022年，在每年有3005人参加高级职称评审，其中主任医师1942人，主任中医师163人，主任药师64人，主任中药师34人，主任护师601人，主任 *** 170人，研究员31人。

*** 评中级职称

*** “相当于”中级职称，但只是各省市地方政策规定。

如：

河北省石家庄市 *** 2007年10月出台新规定，“工人身份”的蓝领 *** 与“干部身份”的工程师享受同等待遇。

陕西省委办公厅、省 *** 办公厅印发的《关于进一步加强高技能人才工作的实施意见》中规定，取得高级技工及以上职业资格证书的技术学院、 *** 学院、高级技校的合格毕业生，在政策上与大专学历同等对待，在使用上与大专生一视同仁。要引导和鼓励用人单位完善培训、考核、使用与待遇相结合的激励机制，企业应对高技能人才在聘任、工资、带薪学习、培训、休假、出国进修等方面，制定相应的鼓励办法，使高级工、 *** 、高级 *** 等高技能人才与助理工程师、工程师和高级工程师等相应专业技术人才享受同等待遇。

济南锅炉集团有限公司1999年工资制度改革始，作出了“ *** 享受与工程师同等待遇”的规定。目前，这家公司100多名工人 *** 和高级 *** 都享受到与工程师和高级工程师等同的待遇，500多名高级工也都享受到了相应的岗位津贴。

一般而言，如 *** 的岗位与 *** 的技能相关，是可以按中级的。

你好，取得 *** 资格证书后怎样申请职称?具体的流程可以说一下吗？

你取得了教师资格证书以后，想申请职称不是说你说的算的。每年只有一次，你有先进，有资格的时候自然才可以走这个流程，否则的话是没有机会的。在社会上是没有直接申请职称的。

江苏省高级 *** 退休待遇如何享受

高级 *** 退休，没有任何待遇，计算退休费办法和其他人员一样待遇，没有任何区别，只是在退休之后，每年调整中，根据发布的调整文件，可以给予适当倾斜政策，但是前提是，必须是有高级 *** 证书，并且属于退休之前在岗的职工，才可以享受倾斜待遇。

初级工 中级工 高级工 *** 高级 *** 是不是职称？它是怎么评定的？比如高级工想报考 *** ，需要什么条件？

不是职称，这些是职业资格的等级。职称是人事局认定的，这个是劳动局认定的，条件需要看具体的工种。

凡具备以下条件的，可以申报高级 *** 。

（一）取得本职业 *** 职业资格证书后，连续从事本职业工作三年及以上并做出突出贡献身体健康能坚持正常工作。

（二）能够熟练运用专门技能和特殊技能完成本职业较为复杂的工作；有较强的分析，判断和解决实际问题的能力；了解和掌握相关工种（一般应在2个及以上）的有关知识和操作技能，并达到高级技能（国家职业标准三级）的水平。

（三）具有技术管理能力，能组织开展技术改造，技术革新活动；在技术改造，技术攻关，工艺革新方面的创新；独立处理和解决本职业高难度生活技术问题和工艺难题等方面成绩显著。

（四）能组织开展系统的专业技术培训；有良好的职业道德。

扩展资料：

一、职称取得方式：

1、职称评审

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试（如：称职外语及计算机应用能力考试等），向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

2、以考代评

“以考代评”是指，在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建)，不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作，相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

二、国家职业资格等级与专业技术资格等级对比

取得中级技能（中级工）资格，相当于技术员待遇。

取得高级技能（高级工）资格，相当于助理工程师待遇。

取得 *** 资格，相当于中级工程师待遇。

取得高级 *** 资格，相当于高级工程师待遇。

参考资料来源：百度百科－职称

参考资料来源：百度百科－高级 ***

参考资料来源：百度百科－职业资格等级